Her finder du den ejer og leder, der genkender dine daglige dilemmaer.

Små grupper – kun mellem 6 og 10 deltagere i hver – med et fælles udgangspunkt giver et tillidsfuldt rum, hvor man som leder kan få en sparring omkring ledelse og udvikling, som kun kan findes hos andre i samme situation. De ved, hvordan det er, for de sidder ofte med lignende udfordringer i hverdagen.

Du møder andre, ambitiøse ledere, der er passionerede omkring drift og udvikling af deres forretning. Konkurrerende virksomheder sættes ikke sammen.

Medlemmerne sætter dagsordenen, så emnerne er – og vedbliver at være – både relevante og konkrete. Møderne afvikles hos medlemmerne på skift, og frekvens, tidspunkt og mødeform aftales internt i den enkelte gruppe, men hovedreglen er 4 møder årligt.

Se detaljer som pris etc. ved at klikke på de enkelte grupper – der er hele tiden flere grupper på vej – foreløbig har vi følgende:

• CEO-gruppe, kapitalfondsejede virksomheder
• CFO-gruppe
• Ejerledere af større virksomheder
• Ejerledere i detailhandel
• Fabrikschefer
• Oplevelsesøkonomi
• Vækstvirksomheder

Der findes selvfølgelig også en gruppe til dig. Kontakt Peter og hør mere om dine muligheder for at komme med i en ledersparringsgruppe.